ООО «Специализированный застройщик «Строй Центр» (Компания) поддерживает такие принципы сотрудничества, как стремление к подлинно партнерским взаимоотношениям, честная конкуренция при определении возможности быть поставщиком или покупателем, добросовестность и честность, поступательное развитие партнеров. Наши потребители ожидают такого же поведения от всех, с кем мы работаем, и особенно от наших поставщиков.
Компания стремится создать партнерские отношения в первую очередь между компаниями.
Для реализации принципов, перечисленных выше, Компания предпринимает активные действия, направленные на укрепление здоровых деловых отношений как внутри Компании, так и во взаимоотношениях с поставщиками.
Для совершенствования взаимодействия с поставщиками Компания внедряет собственную систему оценки и классификации поставщиков.
Поставщик – индивидуальный предприниматель или юридическое лицо, способное поставить нужные компании товары, выполнить требуемые работы или оказать необходимые услуги, и участвующее в закупочных процедурах.
Компания ожидает, что действия Поставщиков не будут противоречить Кодексу делового поведения и этики Компании.

1. Добросовестность в коммерческой деятельности
• Осуществление Поставщиками деятельности в соответствии с законодательством РФ .
• Предоставление только достоверной информации. В случае обнаружения факта предоставления Поставщиком заведомо ложных сведений, Компания оставляет за собой право приостановить или прекратить сотрудничество по текущим вопросам в рамках действующего законодательства.
• Осуществление Поставщиками своей деятельности с соблюдением применимого антикоррупционного законодательства и требований Компании в области деловой этики.
Компания требует от своих Поставщиков соблюдать принципы законности и прозрачности. Требования антикоррупционного законодательства и не предпринимать никаких действий, которые могут нарушить данные нормы законодательства или стать причиной такого нарушения .
• Соблюдение Поставщиками принципа отсутствия «Конфликта интересов». Под «Конфликтом интересов» подразумеваются ситуации, при которых возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью сотрудников Поставщика и законными интересами самого Поставщика/и или Компании, включая ситуации, которые могут привести к использованию сотрудниками Поставщика своего служебного положения в целях получения выгоды или преимуществ для себя или иных лиц, что может идти в разрез с законными интересами Поставщика/и или Компании, а так же оказывать влияние на объективное и эффективное исполнение вышеупомянутыми сотрудниками своих должностных обязанностей.
• Исполнение условий договора в срок и с должным качеством: Компания выражает надежду, что все Поставщики заинтересованы точно в срок по согласованному графику поставлять продукцию (оказывать услуги/выполнять работы) в соответствии с договором.

2. Взаимовыгодное решение
• Компания ведет развитие партнерских отношений в решении как стратегических, так и текущих вопросов взаимодействия с Поставщиками.
• Поставщики, которые получили доступ к конфиденциальной информации в процессе деловых отношений, не должны делиться этой информацией с кем-либо, если они не получили на то разрешения от Компании.

3. Окружающая среда
• Компания приветствует бережное отношение Поставщиков к окружающей среде и ожидает, что ее Поставщики соблюдают действующее законодательство и нормы в отношении охраны окружающей среды.

4. Достойный труд
• Компания сама соблюдает и стремится работать с деловыми партнерами, которые также соблюдают следующие стандарты, закрепленные в законодательстве:
- добросовестная уплата налогов;
- обеспечение равных возможностей для сотрудников
- своевременная оплата труда;
- предоставление сотрудникам возможностей для повышения квалификации;
- соблюдение предусмотренного законом рабочего времени и компенсации сверхурочного времени в соответствии с нормами законодательства;
- разработка, внедрение и поддержание политики в области охраны труда, анализ и контроль рисков, связанных с охраной труда и вызванных деятельностью организации;

5. Нарушение Кодекса поведения Поставщика
Компания оставляет за собой право проверять соблюдение данного «Кодекса делового поведения Поставщика».
В случае несоблюдения Поставщиком данных стандартов, соответствующих законов и правил, Компания оставляет за собой право в рамках действующего законодательства приостановить или прекратить сотрудничество, вплоть до расторжения контрактов, а также сделать соответствующие выводы в отношении сотрудничества в будущем.
Любое лицо имеет возможность сообщить о ставших ему известными фактах нарушения Кодекса по адресу: i_gorlov@mail.ru
8.2. Компания обеспечивает рассмотрение всей поступившей информации и принятие соответствующих мер в случае необходимости.

Директор , Горлов И.А
01.06.2026 года